高校畢業(yè)生一次性就業(yè)補貼政策有哪些?

發(fā)布時間：2024-12-05 16:41 來源：繁昌區(qū)人力資源和社會保障局 瀏覽量：次
信件編號： 20241205001 來信時間： 2024-12-05 16:36:45
信件類型： 我要咨詢 姓名： 史****
內(nèi)容： 高校畢業(yè)生一次性就業(yè)補貼政策有哪些?
答復(fù)情況：
答復(fù)單位：繁昌區(qū)人力資源和社會保障局    答復(fù)時間：2024-12-05 16:41:21

答復(fù)意見：

“史****”網(wǎng)友：
    您好！對您反映的問題，繁昌區(qū)人力資源和社會保障局答復(fù)如下：
    根據(jù)《繁昌區(qū)人民政府關(guān)于支持大學(xué)生來繁昌就業(yè)創(chuàng)業(yè)的若干舉措的通知》（繁政辦﹝2022﹞8號）規(guī)定，涉及人社部門就業(yè)政策有： 一、給予穩(wěn)定就業(yè)補貼。畢業(yè)兩年內(nèi)的高校畢業(yè)生，在區(qū)內(nèi)企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)6個月以上，簽訂勞動合同且參加社會保險的，按照大專、本科、碩士研究生、博士研究生給予每年5000元、8000元、15000元、20000元的就業(yè)補貼，補貼期限為3年。 二、給予面試補貼。來繁參加區(qū)人社部門統(tǒng)一組織的招聘活動的市外普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生或參加區(qū)人社部門統(tǒng)一組織的赴外招聘活動，并在招聘活動中，與企業(yè)達(dá)成初步就業(yè)意向后來繁參加企業(yè)面試的市外普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，給予符合條件人員1000元/人補貼。 三、給予一次性就業(yè)補貼。畢業(yè)年度高校畢業(yè)生與小微企業(yè)簽訂6個月以上勞動合同，并依法繳納社會保險費的，由就業(yè)補助資金給予高校畢業(yè)生每人3000元的一次性就業(yè)補貼。 四、給予社保補貼。?？疲ê新殹⒓脊ぴ盒＃┘耙陨蠈W(xué)歷的應(yīng)屆高校畢業(yè)生在我區(qū)企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)1年以上且參加社會保險的，按其實際繳納的社會保險費個人承擔(dān)部分給予全額補貼，補貼期12個月。 五、給予返鄉(xiāng)就業(yè)補貼。對與繁昌區(qū)中小微工業(yè)企業(yè)簽訂勞動合同，且在我區(qū)參加企業(yè)職工社會保險穩(wěn)定滿6個月以上，經(jīng)認(rèn)定為繁昌籍返鄉(xiāng)就業(yè)博士、碩士、大學(xué)本科、大學(xué)專科等人才，分別給予每人10000元、8000元、5000元、3000元的返鄉(xiāng)就業(yè)補貼。其中：穩(wěn)定就業(yè)滿1年的按最高標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放補貼；穩(wěn)定就業(yè)滿6個月的分別按5000元、4000元、2500元、1500元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放補貼。每位返鄉(xiāng)就業(yè)人員可享受一次返鄉(xiāng)就業(yè)補貼，按穩(wěn)定就業(yè)時間最長時限標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。 另如果您符合年薪20萬元以上、或者取得博士學(xué)歷、副高以上職稱等，符合高層次人才條件的，可以在蕪湖市紫云英人才平臺由用人單位申請高層次人才引進(jìn)培養(yǎng)政策。
    以上答復(fù)，如有疑問，可電話咨詢，咨詢電話：0553-7878169、7872542。


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